Une
vision d’économie :
l’abandon
de la téléphonie fixe !
TEAMS sera la solution de remplacement : avec la
création de deux catégories de salariés, une minorité qui disposera d’un numéro
de téléphone externe, et les autres.
Concrètement :
·
Pour ceux qui auront TEAMS avec un numéro de
téléphone externe, il n’y aura aucun changement dans la façon de travailler.
·
Et tous les autres, une majorité, partageront le
même numéro, celui de l’accueil. L’accueil les informera et ils devront soit
utiliser leur téléphone mobile professionnel pour les plus chanceux, soit
mettre leur téléphone mobile personnel à la disposition de l’entreprise (sic !)
Cela génère une inégalité entre salariés, mais également des
risques liés :
·
A la sécurité pour les salariés, notamment dans
les locaux protégés où en cas d’accident, ils seront dans l’incapacité
d’appeler simplement les secours ;
· Au stress avec le délai entre la réception d’un appel extérieur urgent et sa prise en compte par le salarié ;
·
A la perte indirecte de rémunération et
d’intrusion dans la vie privée, pour les salariés qui mettront gratuitement
leur téléphone mobile personnel au service de Sopra Steria ;
·
Etc.
La CFDT demande la prise en compte de chacune de ces
difficultés, avec la mise à disposition pour chaque salarié qui le demande, d’un
téléphone professionnel, ou dans le cas contraire, d’une participation au forfait
téléphonique des salariés impactés.
La CFDT demande l’arrêt des fausses bonnes idées de
réduction des coûts au dépend des conditions de travail des salariés, et
réclame un vrai dialogue social pour les améliorer.
De pire en pire ces pseudo avancées technologiques. Surtout des avancées dans l'intrusion dans la vie privée.
RépondreSupprimerPour construire tes bâtiments, c'est "vision à long terme", par contre pour pénaliser les employés c'est du très court terme...
Une majorité des téléphones fixes ne sont plus utilisés (télétravail, postes de travail partagés, Teams...). Alors OK pour en laisser quelques uns pour des raisons de sécurité sur site et/ou donner des tels portables à ceux qui n'en n'ont pas et qui en aurait besoin.
RépondreSupprimerCette démarche va aussi dans le sens de l'amélioration de notre impact environnemental: On supprime des équipements électroniques branchés en permanence qui ne nous servent plus -> moins d'équipements électroniques (on ne les remplacera plus et donc pas de nouvelles fabrications - c'est là que l'impact environnemental est le plus fort), moins d'énergie consommée. Nos usages évoluent et nous devront aller vers de plus en plus de sobriété numérique pour limiter nos impacts.
Sauf que les téléphones portables sont beaucoup plus énergivores que les fixes... Et qu'il n'y a aucune intention de fournir des téléphones portables aux salariés "lambda" (en dehors des commerciaux ou autres chefs).
RépondreSupprimerJe suis preneur de l'analyse de cycle de vie montrant les études d'impacts de nos téléphones fixes versus les téléphones portables pro au regard de l'usage que nous en avons.
SupprimerL'idée serait plutot de partir sur un seul tel portable double SIM (perso à priori tout le monde en a un) ou Pro (uniquement) pour limiter le nombre d'équipements.
Ce commentaire est uniquement orienté IMPACT ENVIRONNEMENTAL et aucunement orienté "Direction SSG".
On doit changer nos habitudes de consommation!!!!!