IdéeReçue#7 :
Je reçois 10€ de dédommagement
par mois pour télétravail
Ceci
n’est vrai que dans les sociétés où existe un accord de télétravail qui le
précise, comme chez Sopra Steria Group. D’ailleurs, c’est la CFDT qui a demandé
la signature d’un avenant pour prolonger l’accord télétravail, qui tombait au
31 mars jusque fin octobre ! C’est chose faite, mais pour obtenir ce
dédommagement il faut remplir une
demande de note de frais ! N’oubliez pas de le faire chaque mois où
vous avez eu au moins 1 jour de télétravail. Vous pouvez le faire de manière
rétroactive.
Ces
10€ par mois sont peu, car ils étaient prévus pour une journée par semaine de
télétravail. On en est loin, et les impacts du télétravail sur les factures de
chauffages, électricité ou autre ne sont évidemment pas couverts. La CFDT
continue donc le travail sur le sujet en demandant une amélioration de ce
forfait et l’alignement pour HR, qui n’en bénéficie pas.
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