Chères collaboratrices, chers
collaborateurs,
En 2017, deux ans après sa
création, le nouveau Groupe Sopra Steria augmente encore de manière historique
ses dividendes, poursuivant ainsi une longue histoire.
En effet, les résultats de
l’année 2016 ont été excellents, avec plus de 150 Millions d’€ de bénéfice net,
contre environ 85 en 2015. Les top manageurs, qui sont LA force de
l’entreprise, sont également servis, avec trois plans d’incitation qui
s’étendent chacun sur 3 ans, avec quelques milliers d’actions totalement
gratuites par an pour 100 à 150 d’entre eux.
Conscient des efforts des
salariés pour arriver à ces résultats, et conscient que la participation nulle
déçoit dans toute l’entreprise ceux qui se sont investis pour ces succès, j’ai
décidé, comme je l’ai déjà si souvent fait, de faire un grand geste envers les
salariés.
Vous n’êtes pas sans savoir que
l’entreprise est investie dans un ambitieux programme RSE, de Responsabilité
Sociale et Environnementale.
Après avoir éteint les lumières
une heure le 25
mars 2017, il était logique de se pencher sur la
partie sociale de ce programme.
Aujourd’hui, j’ai le plaisir de
vous annoncer l’opération PARTAGE, un partage des bénéfices de
l’année 2016 avec 1/3 pour les investissements, 1/3 pour les actionnaires, et
1/3 pour les salariés. Cette répartition semble en effet la plus juste et la
plus sécurisante pour l’entreprise.
Dans cette optique, et au vu des
45 Millions d’€ pour les actionnaires, le même montant est à diviser par le
nombre de salariés de Sopra Steria et de ses filiales.
PARTAGE
permet ainsi le versement d’une somme de 2800€ par salarié (sur la base
d’une présence sur l’année complète), afin de permettre au plus grand nombre
d’acquérir ce qu’il veut avec les fruits de son travail. Les modalités vous
seront très prochainement communiquées.
Avec ce programme PARTAGE,
le Groupe reconnait votre engagement au service de Sopra Steria. Il conforte
aussi son indépendance et affirme un ADN alliant une solide culture
d’entrepreneurs à la force du collectif.
En participant à PARTAGE,
vous avez l’occasion d’être associés plus étroitement à l’avenir et à la
performance du Groupe, en tant que salariés. Notre projet Sopra Steria 2020
est ambitieux. Je suis convaincu que nous le réussirons ensemble.
Cordialement,
Votre Président adoré,
P.P.
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Cette
communication à destination des abonné.e.s de l’Essentiel de Sopra Steria est
uniquement un poisson d’avril à usage satyrique exclusivement.
Toi aussi, amuse-toi
avec tes collègues et tes proches pour le 1er avril, en découpant et
utilisant ce poisson :
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